Über das Unternehmen
Unser Mandant ist ein international agierendes Logistik- und Supply-Chain-Unternehmen mit starker globaler Präsenz, leistungsorientierter Unternehmenskultur und einem klaren Fokus auf Qualität, Compliance und kundenorientierte Serviceexzellenz.
Über die Position
Wir suchen eine erfahrene und kompetente Führungspersönlichkeit, die die Seefrachtaktivitäten der Niederlassung LAX verantwortet. Die Rolle umfasst die Leitung eines Teams von rund 15 Mitarbeitenden in den Bereichen Import und Export und trägt maßgeblich zur operativen Exzellenz, zur finanziellen Performance und zur Servicequalität bei. Die Position berichtet an den Branch Manager, mit einer fachlichen Berichtslinie an die nationale Leitung Seefracht, und gestaltet die strategische Weiterentwicklung des Produktbereichs aktiv mit.
Ihre Aufgaben
- Führung und Steuerung der Seefrachtaktivitäten im zugewiesenen Verantwortungsbereich unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben und internen Qualitätsstandards
- Verantwortung für die finanzielle Performance durch Erreichen von Working-Capital-, Volumen- und Umsatzzielen sowie Sicherstellung korrekter Kalkulationen, Fakturierung und Vermeidung von Profitverlusten
- Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Sales-Teams zur Sicherung wettbewerbsfähiger Raten, Analyse von Markttrends und Entwicklung strategischer Empfehlungen für Kund:innen
- Funktion als Fachexpert:in für Seefracht, inklusive Schulung und Coaching der Sales-Teams sowie Präsentation des Produktbereichs bei strategischen Kund:innen
- Verantwortung für Personalplanung, Performance Management, Budgetierung und Lieferantenqualität zur Sicherstellung effizienter Abläufe und Business Continuity
- von Cross-Docking-, Konsolidierungs- und weiteren operativen Prozessen zur Sicherstellung hoher Servicequalität und Prozessoptimierung
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Business, Logistics & Supply Chain, Transportation oder vergleichbar; alternativ einschlägige Berufserfahrung, ergänzt durch entsprechende Weiterbildungen
- Mindestens 5–7 Jahre Erfahrung im Seefrachtprodukt
- Mindestens 2–5 Jahre Führungserfahrung
- Nachweisliche Fähigkeit, Teams zu führen, Talente zu entwickeln und eine leistungsstarke Teamkultur zu fördern
- Fundiertes Wissen zu US-Import-/Exportprozessen, Compliance-Anforderungen und Servicestandards
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie die Fähigkeit, operative Performance aktiv zu steuern und Ergebnisse zu erzielen
Sind Sie an dieser Position interessiert?
Für weitere Informationen steht Ihnen Thomas Wehle tw@wcl.degerne für ein vertrauliches Gespräch zur Verfügung.